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在此之前，通过OMO+MLF组合稳定流动性。回顾近期央行的操作，其充分体现了“相机抉择”的特征：7月末至8月初的流动性极端宽松中，通过逆回购到期回笼资金，期间面临货币工具箱不足的困境时，进行了“窗口指导”；在跨过月中后，资金价格特别是隔夜利率大幅上行，再度重启逆回购操作以平稳流动性。为了不释放“自相矛盾”的信号，预计在9月下旬美联储加息之前，国内货币政策仍将通过OMO+MLF进行量上的对冲。

券业寒冬之际，员工薪酬大幅缩水似乎已成业内共识，但是从申万宏源的招股书来看，申万员工人均年薪40万，似乎没有要“过冬”的架势。招股书资料显示，申万宏源2018年1-9月工资、奖金及津贴共支出29.15亿元，按照9884人的员工规模计，人均月工资收入约为3.28万元，这意味着人均年薪接近40万元。

值得一提，去年年底曾有国外科技测评网站GSMarena透露，三星面向国内市场的新机Galaxy A8S，其屏幕制造商就是京东方。责任编辑：万露FX168财经报社（香港）讯 欧洲股市周三（2月20日）小幅走高，泛欧斯托克600指数周三收高约0.7%，多数板块和主要股指均收高。

山西省卫健委同时要求，全省各级卫生健康行政部门和医疗卫生机构立即行动起来，加强组织领导，加大宣传力度，加强督导检查，确保专项整治工作深入人心，取得实效，让人民群众切切实实感受到专项整治工作带来的新变化、新作为和新形象。此前一天，山西省卫健委官网发布了《山西省卫生健康委办公室关于开展医疗卫生行业医德医风专项整治工作的通知》（晋卫办医发〔2019〕12号），披露了此次专项整治时间为2019年8月，要求山西“全省各级各类医疗卫生机构要在同级卫生健康行政管理部门的指导下，结合本单位实际，认真制定工作方案，建立工作台账，深入开展整治工作”。

值得一提的是，虽然华宸信托固有资产不良率从2016年末的31.35%下降至2017年末的10.92%，降幅明显。但从整个行业来看，其超过10%的固有资产不良率仍处于行业高位。对此，华宸信托在年报中表示：国内经济增长放缓；信托公司竞争态势持续加剧；信托业政策法律法规有待完善，监管政策日趋严格；公司净资本实力较弱，抵抗风险能力有待提升，业务创新能力和团队建设需要不断加强等方面都是公司发展的不利因素。

欧洲时段，美油创近六周新高至57.06美元/桶，受益于贸易局势向好，全球股市纷纷走高，包含原油在内的风险资产获提振，而伊朗油长赞加内表示预计在下一个欧佩克会议上将达成进一步减产的共识，刺激了油价走高。中宇资讯则预测，11月份原油价格走势或平稳回升，因全球经济增速放缓已成共识，石油输出国组织或在12月产量政策会议上将进一步扩大减产规模作为选项之一，加上贸易乐观情绪不断发酵，支撑油价回升。